公益性岗位适合谁？河南多地第二批报名启动，6类人可申请

公益性岗位是由政府开发、用于安置就业困难人员的托底岗位，签订用工协议、缴纳社会保险、发放工资。10月中旬，滑县（10月13日至14日报名，38个岗位）、洛阳孟津区（10月16日现场招聘，28个计划）等地的2026年第二批公益性岗位陆续启动，符合条件者可关注户籍地人社部门通知。

一、6类人属于安置对象按河南省公益性岗位管理办法，安置对象是在法定劳动年龄内、有劳动能力和就业意愿但难以实现就业的登记失业人员，主要包括：城镇零就业家庭成员；距法定退休年龄十年以内的登记失业人员；登记失业半年以上的长期失业人员；低保家庭、特困职工家庭、残疾人家庭、脱贫监测户中毕业2年内未就业的高校毕业生；就业困难的被征地农民；失业的残疾人、城镇退役军人、劳动模范、军烈属和抚养未成年人的单亲家庭成员。

二、先认定、后报名，别搞反顺序报名前必须先到常住地乡镇（街道）人社部门做“就业困难人员”认定，且信息录入“河南省互联网+就业创业”信息系统并处于有效状态。以滑县为例，10月10日及之前认定为有效状态才能报名本次岗位。还没认定的，先去认定，别直接去报名点白跑一趟。

三、这些情况不能报名已与其他单位建立劳动关系领取报酬的、正在领取失业金的、已享受灵活就业社保补贴的、自主创业有营业执照或在企业任职的、被列为失信惩戒对象的，均不在报名范围。曾因空岗、替岗被清退或个人原因辞职的原公益性岗位人员，也不能再次报名。

四、合同期和待遇怎么看用工形式为“谁开发使用、谁负责管理”，用人单位负责岗前培训、管理和考核，按规定缴纳社会保险、发放工资。合同期限一般最长不超过3年，距法定退休年龄不足5年的人员可延长至退休年龄。把它当过渡和托底安排比较务实，期间可以同步提升技能、寻找市场化岗位。

常见问题FAQ问：公益性岗位工资待遇怎么样？由用人单位按规定缴纳社会保险、发放工资，属托底安置岗位，合同期一般最长不超过3年。问：在哪查本地公益性岗位报名通知？关注户籍地县（区）人社局官网、乡镇街道人社服务平台或“河南省互联网+就业创业”信息系统公告。更多郑州本地岗位可关注河南123人才网（1+1人才网，www.123hr.cn），咨询电话0371-65510123。

来源：滑县人社局、洛阳市孟津区政府官网2026年10月公益性岗位招聘公告（豫人社办〔2020〕23号）